SEPCA INFORMA
FALTAN A LA VERDAD
IMPUGNAMOS LOS “Acuerdos” de la Administración
SEPCA pone en conocimiento del personal municipal que la Administración con el apoyo de algún sindicato pretende aprobar unos “Acuerdos” en el que FALTAN A LA VERDAD.
Los “Acuerdos” que la Administración con algún sindicato pretenden aprobar en una próxima MGN, además de contener una serie de afirmaciones en las que FALTAN A LA VERDAD en su argumentario para justificar la aprobación de los mismos, contiene una serie de elementos por los que desde SEPCA nos hemos visto obligados a proceder a la IMPUGNACIÓN en defensa del interés de todo el personal municipal.
Ciertamente se van a beneficiar con “pluses” solamente a algunos/as FUNCIONARIOS/AS, reiteramos, sólo a FUNCIONARIOS/AS, otorgando herramientas al Servicio de RRHH para controlar de forma excesiva la asistencia a consultas médicas de todo el personal, cambiando los 30 minutos en verano, Navidad y Semana Santa que ya dispones por 1 hora que tendrás que devolver al año siguiente e indicando que para la flexibilidad horario de una hora y media a la entrada y salida se deberá aportar una documentación concreta.
A los efectos de por quién esté interesado/a en saber con exactitud los motivos de la IMPUGNACIÓN, les remitimos los escritos presentados por SEPCA mediante los cuales se detalla, una a una las FALTAS A LA VERDAD, así como el resto de motivos que nos han llevado a esta actuación en defensa del interés de todo el personal municipal.