Como cada año conmemoramos el 1º de Mayo, Día Internacional del Trabajo, y desde SEPCA nos sumamos a esta celebración como un espacio de encuentro de todos los sectores sociales en torno a una misma fecha. Un día que nos permite mantener vivo el reconocimiento a todas las personas trabajadoras y expresar nuestro agradecimiento por seguir impulsando, con su compromiso, la mejora constante de las relaciones laborales en todos sus ámbitos.
No es el momento en este día de celebración, de enumerar los logros obtenidos ni detallar posibles desaciertos en los procesos de negociación, que pueden generar en algunos aspectos una idea de intereses encontrados entre las distintas clases de personal que presta servicio en las Administraciones Públicas. Sin embargo, sin perder de vista este ámbito de actuación de nuestro sindicato, sí que hay acontecimientos que no pueden pasar sin ser mencionados.
Los procesos de estabilización de empleo celebrados en todos los entes públicos, han significado un hecho que marca no simplemente la vida laboral de miles de personas, sino la vida personal de éstas, porque el cambio significa pasar de vivir constantemente en una situación de inestabilidad laboral, a sentirse en propiedad de una asentada y sólida fijeza que permite replantear vital y económicamente el futuro.
La nota negativa en estos procesos la ofrece la Administración en el Sector de Sanidad, donde ya empezaron tarde y mal, con escasos medios personales y materiales que evidenciaron la infravaloración que las personas políticas en la Consejería de Sanidad, concedieron inicialmente a este asunto y que les ha llevado constantemente a improvisar a la carrera, convirtiendo este tema tan celebrado y culminado en el resto de sectores, en algo que ha tenido muy enfadado a todo el personal, a lo que todavía le queda camino por recorrer y que sigue manteniendo en tensión a muchas de sus categorías profesionales.
Celebrar no implica dejar a un lado lo que queda por mejorar, sino reforzar la convicción de que necesitamos seguir avanzando con determinación, cuidando los derechos conquistados, recuperando aquellos que se han visto mermados y aspirando, con legitimidad, a nuevas mejoras.
Reconocer lo conseguido es también una forma de impulsarnos hacia adelante, de fortalecer nuestra perspectiva y de recordar que cada avance responde al compromiso y la implicación de quienes forman parte del servicio público.
Con la mirada siempre puesta en estar presentes de manera activa en todo lo concerniente al empleo público en las Administraciones Canarias, desde SEPCA te deseamos un Feliz Día del Trabajo.